22.09.2014
В Пекине установлены новые стандарты по трудоустройству иностранцев
Отныне граждане других стран, желающие работать в столице, должны соответствовать четырем критериям:
1. Не иметь судимости и быть в возрасте от 18 до 60 лет. Предельный возраст для высококвалифицированных зарубежных специалистов, желающих работать в Китае, составляет 65 лет.
2. Иметь как минимум степень бакалавра и опыт работы в соответствующей области не менее двух лет. От преподавателей требуется по крайней мере пятилетний стаж работы по специальности.
3. Иметь при себе все необходимые документы, касающиеся официального трудоустройства в Китае и указывающие имя конкретного работодателя, а также не просроченный паспорт.
4. Иметь официальное разрешение на работу.
По официальным данным, предоставленным Пекинским статистическим управлением, сейчас в столице КНР трудятся более 37 тысяч иностранных граждан, прибывших из США, Японии, Южной Кореи, Германии и Австралии, 95% зарубежных специалистов имеют как минимум степень бакалавра. В основном они работают в сфере информационных технологий, науки и техники, образования и консалтинга.
Новые правила разрабатывались с мая 2014-го, когда в городе началась кампания по выявлению «нелегалов». Ввод измененных стандартов — очередной этап на этом пути.